Du willst ein high-performing Team.

Wir analysieren, begleiten und coachen dein Team.

Dein Team leistet nicht das,

was es könnte.

  • Die Teammitglieder kommunizieren nicht genügend miteinander.

  • Missverständnisse, Spannungen oder Konflikte behindern die Zusammenarbeit.

  • Im Team herrscht wenig Vertrauen und kaum gegenseitige Unterstützung.

  • Die Teammitglieder scheuen sich davor, Verantwortung zu übernehmen.

  • Die Teammitglieder zeigen wenig Eigeninitiative.

  • Teammitglieder brennen aus.

  • Die Teammitglieder denken nicht kundenorientiert.

  • Die Teammitglieder setzen eigene Ziele vor Teamziele.

  • Das Team produziert zu wenig.

 

Dein Team kann mehr.

Wir begleiten dich dorthin.

 

Viele Teams haben zwar Prozesse und Rituale eingeführt, vernachlässigen aber die wesentlichen Faktoren für eine erfolgreiche Zusammenarbeit: Vertrauen und psychologische Sicherheit, eine gemeinsame Vision und Mission, eine Lernkultur

 

Wir bringen dein Team auf das nächste Level, indem wir wissenschaftlich fundierte und erprobte Methoden aus der Psychologie anwenden.

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